Zukunft gestalten! Empowerment für Diversity & Soziale Nachhaltigkeit


Was sind die Vortragsinhalte

  • Wieso die Zukunft multikulturell und von Diversity geprägt sein wird
  • Was soziale Nachhaltigkeit für jeden einzelnen Beschäftigten bedeutet
  • Wie sich unter den Beschäftigten Vorurteile abbauen und Offenheit fördern lassen
  • Warum es so wichtig ist, dass allen die gleichen Chancen gegeben werden
  • Wie viel Empowerment diverse Vorbilder entwickeln
Dr. Caroline Dostal, Rednerin und Speakerin im Max Delbrück Center

Cultural Diversity und multikulturelle Kompetenz als Erfolgsfaktor

Es reicht nicht mehr aus, eine innovative Geschäftsidee zu haben, um als Unternehmen auch in Zukunft erfolgreich zu sein. Entscheidend ist auch die Verantwortung für die Zukunft aller Beschäftigten, ihr Wohlergehen und ihre Chancen in einem zunehmend multikulturellen Arbeitsumfeld. Dr. Caroline Dostal rückt in ihrem zukunftsweisenden und vor Empowerment strotzenden Vortrag die Themen Diversity und soziale Nachhaltigkeit in den Fokus.

Eindrucksvoll zeigt die charismatische Rednerin, welche Vorteile es hat, Vorurteile abzubauen und stattdessen Verständnis zu fördern und Vorbilder zu schaffen.

Soziale Nachhaltigkeit: Empowerment für die Arbeitswelt von morgen

Ob bei der OECD, im Finanzministerium oder bei der NS-Verfolgtenentschädigung – Caroline Dostal hatte in ihrer Karriere leitende Positionen inne, die nicht nur ein unglaubliches Fachwissen voraussetzen, sondern vor allem multikulturelle Kompetenz und eine besondere Wertschätzung für Cultural Diversity erforderten. Die promovierte Juristin führte internationale Verhandlungen, vermittelte erfolgreich zwischen Menschen unterschiedlicher Herkunft und sammelte wertvolle Erfahrungen in der länderübergreifenden Zusammenarbeit. Ihr Vortrag ist daher ein inspirierendes Plädoyer für Diversity und das Verständnis für multikulturelle Vielfalt.

Mit ihrem Vortrag setzt Caroline Dostal einen immens wichtigen Akzent für soziale Nachhaltigkeit, die nicht nur Diversity, sondern auch gerechtere Chancen auf Bildung, Gesundheit und Gleichstellung miteinschließt. Wie Unternehmen soziale Nachhaltigkeit in all diesen Bereichen auf den Weg bringen können, dafür liefert ihr Vortrag das entscheidende Empowerment. Denn das Arbeitsleben von morgen wird multikulturell: Also lasst uns jetzt schon damit beginnen, die Zukunft mit Verständnis füreinander und Lernen voneinander zu gestalten!

Perspektivwechsel: Dr. Caroline Dostal, Rednerin und Speakerin

  • Du hast bei mir im Kopf einiges angeschubst und es gab danach beim Kaffee auch noch lebhafte Diskussionen. Für mich fügt sich jetzt so einiges, und ich sehe noch weitere Argumente und Beispiele für (non-) Diversity in unserem Wissenschafts-Umfeld… Und vielleicht ist es genau das: Drauf einlassen-nachdenken-wirken lassen- weitermachen- und schon wird’s:-).
    Dr. Katja Feller
    Max Delbrück Center Berlin
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FAQs – Häufige Fragen an Caroline Dostal, Juristin und Keynote Speakerin

Zahlen, Daten und Fakten braucht es für jeden fundierten Vortrag. Ebenso für eine fundierte Keynote. Möchte man die Menschen allerdings nachhaltig berühren und erreichen, damit Inhalte wirklich transportiert werden, braucht es mehr: 

Geschichten. 

Gerade wenn es um die „weichen“ Themen wie Diversität und soziale Nachhaltigkeit geht, braucht es konkrete Bespiele und Erfahrungen. Geschichten aus dem Leben, die ein Learning vermitteln. In meiner langjährigen internationalen Karriere durfte ich immer wieder prägende interkulturelle Erfahrungen machen, die mir zum Beispiel das Thema „unconscious bias“ sehr bewusst gemacht haben. In amüsanten Geschichten transportiere ich diese eigenen Learnings für das Publikum.

Die Chancen in multikulturellen Zusammenhängen zu sehen besteht in der Erkenntnis, dass es nicht um komplexe Theorien geht, sondern um ganz konkrete Dinge wie zum Beispiel Respekt, Offenheit und Neugierde. Das Empowerment in dem Vortrag oder der Keynote besteht darin, dass die Zuhörenden einfache und umsetzbare Tipps für den gelebten Alltag bekommen. Damit erhöht sich auch gleichzeitig das nachhaltige Verständnis für diverse Teams. 

Caroline Dostal hält ihre Vorträge und Keynotes in Deutsch und Englisch.