Erfolgreiche Unternehmenspolitik in herausfordernden Zeiten

Wie die aktuelle Lage für Unternehmen produktiv genutzt werden kann

Europa und damit auch Deutschland waren nach dem Zweiten Weltkrieg eine absolute Erfolgsgeschichte, wenn es darum geht Freiheit und Frieden für jede und jeden zu schaffen. Diese Erfolgsgeschichte hat viel mit Haltung und Werten zu tun.  

Freiheit und Frieden sind ein unbezahlbarer ideeller Reichtum und die Grundlage unseres Wohlstands. Dabei ist all dies keine Selbstverständlichkeit, sondern ein „Gesamtkunstwerk“, das einer Reihe von Erfolgsfaktoren bedarf. Politik und Verwaltung sind entscheidende Säulen dieses Erfolgshauses Europa. Was aber können Unternehmen und ihre Unternehmenspolitik beitragen, damit wir weiterhin unseren Wohlstand erhalten können? 

Ein gutes Leben findet jeden Tag in unser aller Alltag statt, im privaten wie im beruflichen Umfeld. Frieden bedeutet nichts anderes, als dass wir uns sicher fühlen können. Freiheit bedeutet, dass wir die Möglichkeit haben, unsere Persönlichkeit nach unseren Bedürfnissen zu entfalten. 

Beides scheint gerade bedroht. Dabei ist eine Sache gleich hervorzuheben: Nichts ist schlimmer, als Unsicherheit, die nicht gemanaged wird …

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Veröffentlicht: 2024-11-13

„Wollen“ macht den Unterschied!

Wer etwas will, findet Wege, wer etwas nicht will, (er)findet Ausreden.

Ständiger Wandel, große geopolitische Veränderungen, damit einhergehende Unsicherheit und Krisen bestimmen gerade unser Leben. „Wenn der Wind des Wandels weht, bauen die einen Mauern, die anderen Windmühlen“, so ein chinesisches Sprichwort. 

Ständige Veränderung und weit mehr noch Krisen können uns in eine innere Starre bringen. Tatsächlich in ein trotziges „Nicht-Wollen“. Den Wunsch in uns aufkommen lassen, auf Grund tiefer Verunsicherung, Mauern zu bauen. Aus dem Bedürfnis heraus, Sicherheit zu erfahren. 

Aber die Mauern werden eines sicher mit sich bringen: sie werden uns in absehbarer Zeit in ein Gefühl der Ohnmacht und Unflexibilität bringen…

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Veröffentlicht: 2024-10-24

Frauenpower macht eine Demokratie erfolgreich

Die aktuelle Shell-Jugendstudie zeigt eines deutlich: Deutschland braucht mehr Frauen in Führungspositionen, denn sie sind offensichtlich eher an einer freiheitlich demokratischen Gesellschaft interessiert als unsere männlichen Mitbürger.

© Mohamed Hassan auf Pixabay

Woran lässt sich das festmachen?

Bei den Landtagswahlen in Sachsen, Thüringen und Brandenburg war der Anteil junger Menschen, die sich für den rechten politischen Rand entschieden haben, besonders hoch. Dieser Trend zeigt sich nun auch in der repräsentativen Shell-Jugendstudie 2024. Insgesamt 2509 Jugendliche zwischen zwölf und 25 Jahren haben zu diversen Themen – unter anderem auch zu ihrer politischen Einstellung – ihre Meinung preisgegeben. Das Ergebnis: Vor allem junge Männer verorten sich inzwischen eher im rechten Spektrum. 25 Prozent von ihnen gab an, politisch „rechts“ oder „eher rechts“ zu stehen. Dieser Anteil lag vor fünf Jahren noch bei 16 Prozent. Bei jungen Frauen ist die Zahl im Vergleich zu 2019 nur minimal gestiegen – von 10 auf 11 Prozent.

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Veröffentlicht: 2024-10-18

Warum eine sinkende Gründerinnenquote uns alle angeht

Frauen. Macht. Karriere und warum wir das weibliche Führungspotenzial dringend brauchen.

Der Deutsche Startup Monitor 2024 zeigt, dass die Gründerinnenquote gesunken ist. Nach Jahren des Aufwärtstrends fällt sie von 20,7% im letzten Jahr auf jetzt 18,8%. Das geht uns alle an und sollten

unsere Gesellschaft und vor allem Wirtschaft und Politik nicht so stehen lassen, möchten wir das volle innovative Potenzial in Deutschland ausschöpfen. Und zwar Von Gründerinnen, aber auch von weiblichen Führungskräften in den Unternehmen.

Ganz ehrlich: 20,7% Gründerinnenquote ist nun auch nicht gerade eine Zahl, die einen vom Hocker reißt. Und diese niedrige Quote entspricht auch immer noch den Zahlen, wenn es um Frauen in beispielsweise Aufsichtsräten und Vorstandsposten geht. 

Was verhindert, dass Frauen Karriere machen und eine angemessene Führungspositionen erhalten: 

Eines ist sicher: an den Qualifikationen der Frauen liegt es sicher nicht…

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Veröffentlicht: 2024-10-09

Was das 1×1 der erfolgreichen Unternehmenspolitik mit der Deutschen Einheit zu tun hat

Über 30 Jahre Deutsche Einheit – und die innere Teilung Deutschlands und Infragestellung der Demokratie ist präsenter denn je. Wie kann das sein? Wo liegen die Ursachen? Und was haben Unternehmen und ihre eigene Unternehmenspolitik damit zu tun?

Erfolgreiche Unternehmenspolitik in Krisen- und Konfliktzeiten beginnt auch im Team (© Bild von GraphicMama-team by pixabay )

Unser Wohlstand und die Freiheit, die wir genießen, sind keine Selbstverständlichkeit. Sie sind ein „Gesamtkunstwerk“, das einer Reihe von Erfolgsfaktoren bedarf. Grundvoraussetzung für alles ist unsere freiheitlich rechtsstaatliche Demokratie. Dabei bleibt Demokratie abstrakt, solange sie nicht gelebt wird und zwar jeden Tag in unser aller Alltag.

Nach der Wende hieß das Motto für den Osten Deutschlands, formuliert vom damaligen Bundeskanzler Helmut Kohl: „Wir werden blühende Landschaften schaffen!“

Das ist zu weiten Teilen in materieller Hinsicht sicher gelungen. Nicht ganz so geglückt scheint die Vermittlung zu einem tiefen demokratischen Verständnis …

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Veröffentlicht: 2024-10-04

Demokratie und Wohlstand erfolgreich gestalten!

Die Landtagswahl in Brandenburg hat das politische Gefüge der Bundesrepublik nachhaltig ins Wanken gebracht. Erhebliche Unruhe und damit Unsicherheit ist ins System gekommen. Wie also konstruktiv damit umgehen?

Zukunft erfolgreich gestalten!
© wokandapix by pixabay

Die Geschichte der Demokratie war immer eine bewegte Geschichte. Die Demokratie als mögliches gesellschaftliches und politisches Modell war nie eine Selbstverständlichkeit. Denn jede Demokratie kann immer nur so gut sein, wie die in ihr lebenden Menschen diese gestalten.

Der Erfolg unseres Landes hat also viel mit Verantwortung zu tun. Mit der Initiative, sich einzubringen. Die Politik, die unser tägliches Leben entscheidend mit beeinflusst, ist daher ein Geschäft, das uns alle angeht. „Die da oben sollen es richten“ ist als Haltung für eine funktionierende Demokratie bedingt geeignet. Und Verantwortung wirklich zu übernehmen bedeutet, die entscheidenden Hintergründe zu kennen…

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Veröffentlicht: 2024-09-26

Freiheit ist eine Sache des Herzens!

Welche Konsequenzen wir aus den letzten Landtagswahlen in Sachsen und Thüringen ziehen sollten …


Liberté, egalité, fraternité. Für diese Werte steht die Französische Demokratie. Einigkeit und Recht und Freiheit. So beginnt die Deutsche Nationalhymne. 

All das sind die grundsätzlichen Voraussetzungen und Werte einer Demokratie. Die Landtagswahlen in Thüringen und Sachsen lassen die Sorgen zunehmen, ob dieser Wertekonsens noch wirklich aufrecht erhalten werden kann und wir auch zukünftig in einem freiheitlichen und demokratischen Rechtsstaat ohne Machtmissbrauch werden leben können. 

Denn eines kann man festhalten: Wer Parteien wählt, die sich zwar demokratisch wählen lassen, aber die Demokratie verachten und diese mit erlangter Macht in ihren Grundzügen abschaffen wollen, hat offensichtlich kein Interesse an den demokratischen Grundwerten und damit der Demokratie. 

Die Gründe für das, was gerade in ganz Europa zu beobachten ist, sind vielschichtig. Einfache Erklärungen helfen nicht weiter. Bildung ist sicher ein wesentlicher Aspekt …

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Veröffentlicht: 2024-09-o4

In Krisenzeiten heißt es „Machen“!

(openPR) Warum die Athlet:innen der Paralympics echte Rolemodels für uns alle sind, wenn es darum geht, unser Leben aktiv zu gestalten? Gerade und vor allem dann, wenn wir herausfordernde und Krisen gebeutelte Zeiten erleben?

Der Wandel, die ständige Veränderung, die Unsicherheit und diverse Krisen sind die Grundtöne unserer Zeit. „Wenn der Wind des Wandels weht, bauen die einen Mauern, die anderen Windmühlen“, so ein chinesisches Sprichwort.

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Veröffentlicht: 2024-08-29

Krisen managen heißt Vorwärtsgehen & „Machen“. (© Von pexels über pixabay)

Das beste Mindset zur erfolgreichen Verhandlungsführung

Um in Verhandlungen zu überzeugen und am Ende mit Top-Deals nach Hause zu gehen, braucht es weit mehr als gute Tricks, weiß Verhandlungsprofi Dr. Caroline Dostal. Es braucht vor allem das richtige Mindset. Im folgenden Beitrag verrät Ihnen die Leiterin unseres Seminars Verhandlungsführung exklusiv für Frauen, was das genau heißt und wie Sie sich deshalb vorbereiten sollten.

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Drei Fehler, die Sie als Unternehmerin vermeiden sollten …

Wir alle wollen als Gründerin und Unternehmerin erfolgreich sein. Scheitern ist da keine Option. Fehler machen? Bitte nicht! Und wenn Fehler passieren, dann können wir ins Hadern kommen vor allem mit uns selbst.
Das ist grob umrissen die herrschende Einstellung zu Fehlern beziehungsweise zum Scheitern, insbesondere in Deutschland. „Wer scheitert, ist erfolglos.“ Diese Einstellung ist gefährlich. Denn wenn wir mit diesem Mindset an unser Unternehmerinnen-Sein heran gehen, ist es gut möglich, dass wir auf lange Sicht scheitern, weil uns schlichtweg die Kraft ausgeht.
Wie kann das sein? Ich teile mit Ihnen 3 Fehler, die jede Unternehmerin vermeiden kann, wenn sie langfristig erfolgreich sein will.

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